疫情下成都外卖骑手／疫情影响外卖骑手

成都疫情跑外卖需要申请通行证吗

需要。成都，四川省辖地级市，别称蓉城、锦城，为四川省省会、副省级市、超大城市、国家中心城市。成都疫情跑外卖需要申请通行证，电子通行证是外卖骑手上岗的必要条件，是疫情防控期间开展配送寄递业务的工作证明。外卖，是指销售供顾客带离店铺的商品。

不可以。根据查询相关信息显示：截止到2022年9月27日，因疫情影响，在成都送外卖需要通行证才行，没有通行证不可以跑外卖，私自送外卖已经构成了违法。疫情期间人们要做好疫情防控，时刻监测体温，听从防疫指挥部的要求。

可以。成都位于四川省，截止到2022年10月5日是送外卖可以申请通行证，因成都实行了疫情封闭管控，对人员出行作了严格的规定，原则上所有居民必须居民管控，但送外主要是一些生活必需品，满足成都市疫情防控指挥部的规定要求，就可以送外卖，但只能送到顾客的小区大门外后由顾客或小区工作人员领取。

需办理电子应急通行证的企业（个人）向所属市级行业主管部门或区（市）县疫情防控指挥部申请；各市级行业主管部门、区（市）县疫情防控指挥部按照“谁核准、谁发证，谁使用、谁负责”的原则审核符合办理要求后；将人员信息录入平台，申办成功后申请人员可登相关平台，即可展示电子应急通行证。

当地时间2022年9月29日成都送外卖的可以在成都市内出行。成都目前没有实行疫情封闭管控区域，所有人员都可以自由出入。

可以。成都，成都位于四川省中部，是四川省省会，根据该地区疾病防控中心的公告可知，截止2022年9月26日，送外卖主要是为居民提供生活必需品，符合成都市疫情防控指挥部的规定要求，因此是可以出门的。

外卖骑手需要开无犯罪记录证明吗

〖A〗、一般情况下：成为外卖平台的骑手或配送员，并不需要提供无犯罪记录证明。例如，美团等外卖配送平台，其骑手的入职要求通常包括年龄、健康状况、驾驶技能等方面，而并不涉及无犯罪记录证明。送外卖工作本身也不属于强制要求提供无犯罪证明的范畴。特殊情况下：不同地区和不同外卖平台对于骑手的要求可能存在差异。

〖B〗、具有犯罪前科的人员目前无法注册为美团外卖骑手，参与众包配送工作。

〖C〗、美团骑手：美团虽然在招聘要求中提到“有犯罪记录不行”，但实际上，对于有案底的人员，如果其可以提供无犯罪记录证明，或者通过申诉说明情况，也有可能被允许加入。这需要根据美团的具体招聘政策和实际情况来判断。

〖D〗、跑外卖一般不需要开无犯罪记录证明。入职要求概述：在大多数情况下，入职普通职位，包括送外卖这类工作，并不需要求职者提供无犯罪记录证明。这是因为送外卖工作本身并不涉及对求职者过往犯罪记录的严格审查。

为什么成都外卖小哥凌晨去女孩家?

年7月22日晚上，成都的一位女孩小吴独自待在家中，身体状况不佳，开始发烧。在深夜23日凌晨，她通过饿了么平台下单了一份餐食，并在备注中写明希望外卖小哥能顺路帮忙购买退烧药。此次接单的是一名27岁的云南小伙子施辉勇。按照惯例，他开始送餐，但注意到小吴的特殊需求，便特别留意沿途的药店。

“我知道半夜工作很辛苦，所以外卖是送给外卖小哥的，我下单的主要原因就是想买药。”小吴回忆说。在一家粥店下单后，小吴忐忑地等待着未知的结果。接单的外卖员是27岁的云南小伙施辉勇。当晚，施辉勇像平常一样接单送外卖，看到小吴的订单备注，施辉勇便格外留意沿途药店。

没有明确规定，但一般在工作时段，是需要穿着美团提供的衣服、箱子和头盔，就是美团的工作着装，一是为了安全，其次还有品牌推广的作用。社会价值 共建美好社会 拉动千万就业：2018年，美团平台带动就业机会1960万个。疫情影响下，美团启动“春归计划”，推出六大举措助复工稳就业。

“骑手日入过万”,劳动所得应受尊重,疫情下骑手的工作存在哪些风险…

第1层风险是与人频繁接触的风险，骑手每天穿梭在城市的大街小巷，不仅要与各种商家进行接触，还要拿着外卖的商品送给顾客，一来二去外卖骑手，平均每天接触产品以及与商家和消费者接触的频率和人数大大增加，不仅给骑手自己带来一些潜在的工作风险，还给其他所有接触的人都带来一定的风险。第2层风险是骑手的送餐时间不断得到缩减。

对于用户的打赏，特别是在疫情期间，处于封闭管理和人员用工紧张的情况下。一方面，作为骑士有感染的风险，更别说平时的劳累。另一方面，是配送任务多而骑手根本不够用。有些用户感觉时间紧张，通过提高打赏的方式让自己的配送任务提前尽快完成，比如配送药物、蔬菜瓜果、猫粮狗粮等等。

冒着更高的风险，付出更高的成本，做着有意义的事，不应该获得更高的收益？当然应该。打赏自愿的前提下，别说骑手小哥日入过万，就算日入十万，我都觉得没毛病。在过去，单纯的劳动力，想要在短时间内获得高增长的经济收益，几乎是不可能。

我做了一个月的美团骑手,美团众包骑手,想知道是什么体验吗

〖A〗、体验深刻：这份工作让我见识到了外卖行业的多面性，既有挑战也充满机遇。呼吁理解：呼吁外界对于外卖骑手工作有更多的理解与包容，他们面临着多重压力。综上所述，作为一个月的美团众包骑手，这段经历让我深刻体会到了外卖行业的艰辛与挑战，同时也感受到了其中的机遇与成长。

〖B〗、饿了么平台虽未体验，但根据市场占有率，我选择了美团。美团的算法倾向于将质量较低的订单派给众包骑手，如路程远、价格低、地点偏僻的订单，而优质订单则优先派给正式员工。

〖C〗、做美团众包，体验与专送骑手截然不同。众包更像是为兼职者提供的灵活平台，没有严格的工作时间，约束少。我这个暑假选择众包，发现其优势在于时间和自由度。唯一要注意的是避免超时。初次超时教训深刻，仅因一次急接三单，经验不足导致送餐延误。系统扣除了38元，当天收入为120元，这显示了众包收入的微薄。

〖D〗、我上个月请了四天假，没有了全勤200，骑手超过三天假单价会降档5毛，美团真的压榨骑手。站点每月都会有一些奖励，每个站点一个名额（名额都已经内定），像服务标兵，模范骑手，老带新奖励什么的。超时差评和投诉：骑手如果超时，或者顾客如果给予骑手差评，身为美团骑手的我们是不扣钱的。

〖E〗、身体疲惫：长时间骑行和爬楼梯会导致身体疲惫，需要保持良好的体能。精神压力：面对客户的催单和投诉，以及平台对时间的严格要求，会产生一定的精神压力。兼职与全职的选择：兼职灵活性：作为兼职骑手，可以自由选择工作时间，但收入相对较低。